<track id="0p6nm"></track>
    <delect id="0p6nm"></delect>
  • <big id="0p6nm"></big>
    <table id="0p6nm"></table>
    <table id="0p6nm"></table>
    1. <table id="0p6nm"></table>
      1. <track id="0p6nm"></track>

        集团“工程微课堂”助力“园区开发”板块提质效

        发布时间:2024-05-21浏览人次:

          “每天利用碎片化学习‘微课堂’已经成为了习惯,虽然短小精悍,但是内容实用、干货满满,对我们快速提升工作业务能力非常有帮助。”5月20日晚,学习完盐城东方集团重点项目群的《模板安装轴线位置》“工程微课堂”内容后,东方建设公司徐浩如是留言。
         


         

          自今年5月以来,结合集团工程项目多、人员分散的实际情况,集团工程部为满足全体员工提升业务知识和技能的需求,在开展讲座、每月研讨、学习观摩的基础上,引导员工在日常工作之余养成自学、互学的良好习惯,开创员工培训新模式,将培训从线下搬到了线上,利用业余时间开展“微课堂”活动,通过“每日一课”的方式,发布知识卡片,目前已发布7页精品微课,获得了条线员工的一致好评。
         


         

          “工程微课堂”卡片的内容主要包括房屋建筑工程、市政工程等建设工程施工质量、安全相关规范要求等。培训对象包含集团工程部、东方建设公司、东方市政公司、东投房地产公司、东方新锐公司等工程条线人员。培训形式以知识卡片为主,短视频为辅,同时建群交流。为保证培训的质量和效果,工程部征求多方意见,聚焦工作中的痛点、难点,细化分解、精心打磨、总结提炼学习内容,丰富在线学习课程资源。在“微课堂”发布过程中,通过分析案例、在线分享、互动交流等,让课堂“活”起来,让员工“动”起来。课后还以“培训+测试”相融,开展培训效果评价、测试等。同时,员工分享自己的学习感受,以及日常工作中的经验、体会等,让培训效果更佳。
         


         

          “工程微课堂”自开展以来,不仅使观看者受益,备课人也能够系统梳理自己的工作经验和体会。“通过准备课件,不但熟悉了课件卡片制作的方式,更加深了对工程各方面知识的学习和理解,尤其是内容受到同事们的好评时,工作的信心更强了,工作效能也得到进一步提升。”备课人之一、集团工程部副部长何适言语间透露着收获的喜悦。
         


         

          “工程微课堂”系列活动是集团工程部申报实施的重点“微创新”项目之一,是深入学习贯彻落实集团“人才兴企”的一项重要举措。通过聚力提升,推进“园区开发”板块提质增效。

          集团通过“工程微课堂”的创新方式,搭建了一个学习交流互动平台,为集团各部门、子公司人才相互促进、共同提升提供了良好的示范。集团将以“工程微课堂”为引领,扩大“传帮带”效应,探索创新学习方式,拓展培训内容和培训形式,为员工提供多样化、个性化、精准化的学习氛围,助力员工自我“充电加压”,将“要我学”变为“我要学”,切实提升全员综合素质和专业水平,从而为集团高质量发展“加油”“充电”。


         

        图片新闻

        MORE
        国产日韩在线|国产成人一区二区三区精品综合|亚洲国产人成中字幕|男人天堂AV